南京小学教师考编条件(南京小学教师编制报考hj要求和条件j)

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有志于教育事业的小伙伴们注意啦!

惠城区公办学校(幼儿园)招教师啦

编内94人和合同制300人

报名时间为7月3日至7月5日;

看到有心仪的岗位

就赶紧行动起来吧!

南京小学教师考编条件(南京小学教师编制报考hj要求和条件j)

  为进一步充实和优化中小学(幼儿园)教师队伍,近日,惠城区决定面向社会公开招聘公办义务教育学校(幼儿园)编内教师和合同制教学人员。

  编内教师将招聘94人——包括普通义务教育学校60人、特殊学校10人、幼儿园14人、高层次人才(单列)10人;

  另外,还有合同制教学人员招聘,包括义务教育学校共300人。

  招聘条件

  编内教师和合同制教学人员需具备以下条件:

  (一)具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业,遵纪守法,身心健康;

  (二)具有与报考岗位相对应的教师资格证;

  (三)学历条件:

  1.报考高层次人才岗位需具备以下学历条件:

  具有普通高校全日制师范教育类专业本科以上(含本科,下同)毕业学历且具有普通高校全日制研究生毕业学历。

  2.报考初中岗位需具备以下学历条件之一:

  (1)具有普通高校全日制师范教育类专业本科以上毕业学历;(2)具有普通高校全日制研究生毕业学历; (3)属惠城区随军安置家属的应具有本科以上毕业学历。

  3.报考小学岗位需具备以下学历条件之一:

  (1)具有普通高校全日制本科以上毕业学历;(2)具有普通高校全日制师范教育类专业专科毕业学历且具有本科以上毕业学历;(3)属惠城区随军安置家属的应具有专科以上(含专科,下同)毕业学历。

  4.报考幼儿园岗位需具备以下学历条件之一:

  (1)具有本科以上毕业学历;(2)属惠城区随军安置家属的应具有专科以上毕业学历。

  (四)年龄在35周岁以下(1982年5月31日以后出生),具有高级及以上教师专业技术职称的在40周岁以下(1977年5月31日以后出生),属惠城区随军安置家属的年龄在45周岁以下(1972年5月31日以后出生)。

  招聘岗位

  招聘程序

  1、报名时间:7月3日至7月5日;

  报名网址:www.hcedu.com.cn(惠城区教育局网站);

  操作说明:登录惠城区教育局网站 《惠城区2017年招聘编内教师及合同制教学人员报名系统》,按系统操作要求填写并打印《惠城区2017年招聘编内教师及合同制教学人员报名表》;

  联系方式:惠城区教育局人事股:0752—2677406。

  2、资格审查:2017年7月7日至7月12日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30);

  资格审查地点:惠城区教育局6楼会议室

  3、考试

  笔试:时间:7月14日上午,具体时间详见准考证;

  地点:见准考证;

  内容及形式:编内教师及合同制教学人员笔试使用同一套试题,笔试内容包括招聘岗位所需的教育教学综合知识,以闭卷形式进行,笔试满分为100分;

  面试:

  (1)对象:面试对象根据招聘岗位及笔试成绩从高到低按1:2(招聘职数与面试人数之比)的比例确定,具体名单请关注惠城区教育局网站相关招聘公告或通知;

  (2)时间及地点:先进行编内教师面试,在编内教师招录工作结束后再进行合同制教学人员面试,具体时间及地点请关注惠城区教育局网站相关招聘公告或通知;

  (3)形式:编内教师面试形式为说课,合同制教学人员面试形式为答辩,面试满分为100分。

  4、总成绩计算

  编内教师考试总成绩=笔试成绩×50%+编内教师面试成绩×50%。

  合同制教学人员考试总成绩=笔试成绩×50%+合同制教学人员面试成绩×50%。

  (特别提示:编内教师面试成绩≠合同制教学人员面试成绩)

  5、录取

  分两批次录取,第一批次录取编内教师,第二批次录取合同制教学人员。

  加分细则

  “三支一扶”大学生、随军家属、教师资格证任教学科为特殊教育的报考编内教师岗位有加分政策:

  ●服务期满考核合格并取得《广东省“三支一扶”合格证书》或《广东省高校毕业生到农村任职工作证书》的 “三支一扶”大学生,按照《关于引导和鼓励高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的实施意见》规定,报考编内教师岗位的笔试成绩加10分;

  ●根椐 《惠州市军人随军家属就业安置办法》的有关规定,惠城区随军家属报考编内教师岗位的笔试成绩加5分;

  ●教师资格证任教学科为特殊教育的,报考特殊学校的笔试成绩加5分。

  ●如果考生符合上述两项以上加分条件时,按就高不就低的原则只享受一次加分优待,不重复享受加分。

  待遇

  (一)编内教师,按学校实际聘用岗位享受相应待遇(应届毕业生的待遇按照见习期的有关规定执行);

  (二)合同制教学人员每人每月工资待遇为5500元(含单位及个人应缴“五险一金”和绩效工资),由区财政局统一核拨到学校,再由学校支付。

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  惠州新闻

  记者:谢菁菁 郑国瑞

  来源:惠州日报 惠城发布

  编辑:方程 小伊

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